Nos encontramos en la búsqueda de un/a Supervisor/a de Talento para sumarse a una importante empresa minera en Jujuy.

📍 Principales responsabilidades:

• Soporte y actualización del sistema de gestión de RRHH.
• Asistencia a Gerencia, Jefatura y Analistas de RRHH en temas de gestión interna.
• Capacitar y ser referente del software de gestión del área.
• Liderar los planes de capacitación de toda la compañía.
• Coordinar y gestionar los procesos de Onboarding.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas, procedimientos y legislación laboral vigente.
• Coordinar el proceso de evaluación de desempeño, incluyendo:
  • Identificación de High Potentials.
  • Planes de sucesión para posiciones críticas.
  • Detección de brechas técnicas y de liderazgo.
• Coordinar y supervisar procesos de Atracción y Selección para perfiles operativos, técnicos y profesionales.
• Coordinar encuestas de clima laboral, analizar resultados y proponer planes de acción por área.
• Gestionar y dar seguimiento a indicadores del sector.

🎓 Requisitos:

• Formación universitaria en Recursos Humanos o carreras afines.
• Experiencia mínima de 3 a 5 años en posiciones similares (deseable minería o industria).
• Manejo avanzado de herramientas de análisis (Excel / Power BI deseable).
• Manejo intermedio de SAP (deseable).

📩 Si te interesa la oportunidad, postulate!